http://a4a5.blogfa.com/ fa blogfa.com Fri, 13 Jun 2008 05:26:18 GMT http://a4a5.blogfa.com/post-77.aspx رئیس بزرگ دارد هزینه حل نکردن مشکلات این بخش و کارکنان آنرا می‌دهد. سر و صدای بالایی‌ها و مراجعان درآمده .<BR>من که حاضر نیستم به خاطر چنین رئیسی سرعت کارم را افزایش دهم تا او زیر سئوال نرود اتفاقاً می‌خواهم سر ساعت پایان وقت اداری میز کارم را ترک کنم. (قبلاً با حماقت تمام بعد از ساعت اداری هم کار مراجعان را داخل اداره و حتی بیرون اداره راه می‌انداختم!)<BR>و بیشتر از انچه او برای حل مشکلات من وقت می‌گذارد برای او وقت نگذارم! <BR>همان قدر برای او ارزش قائل‌ام که او برای من ارزش قائل است!<BR>حتی با اضافه کردن یک نفر دیگر هم مشکلات بخش ما حل نخواهد شد چرا که تسلط بر این کار ۲-۳ ماه طول می‌کشد.<BR></P> Fri, 13 Jun 2008 05:26:18 GMT http://commenting.blogfa.com/?blogid=a4a5&postid=77 a4a5 http://a4a5.blogfa.com/post-77.aspx http://a4a5.blogfa.com/post-76.aspx <FONT size=2> <P align=right>من نمی‌دانم با مقام مافوق که حرف منطقی را نمی‌خواهد قبول کند چگونه باید صحبت کرد یا چه رفتاری باید در قبال او پیش گرفت؟<BR>آیا باید تهدید کنم که استعفا می‌دهم؟!<BR>آیا باید از کمیت کارم کم کنم؟ (تعداد پرونده‌های کمتری را در طول روز رسیدگی کنم)<BR>آیا باید به او بگویم که چقدر احمق و غیر منطقی و ظالم است؟!<BR>آیا باید بی‌خیال خواسته منطقی خودم شوم چون قدرت در دست اوست؟!</P></FONT> Thu, 12 Jun 2008 12:02:18 GMT http://commenting.blogfa.com/?blogid=a4a5&postid=76 a4a5 http://a4a5.blogfa.com/post-76.aspx http://a4a5.blogfa.com/post-75.aspx <FONT size=2> <P align=right>گاهی اوقات رساندن صبح به شب بدون اتفاق بد یعنی داشتن یک روز عادی کاری، یک روز خوب حساب می‌شود. </P></FONT> Wed, 11 Jun 2008 12:01:18 GMT http://commenting.blogfa.com/?blogid=a4a5&postid=75 a4a5 http://a4a5.blogfa.com/post-75.aspx http://a4a5.blogfa.com/post-74.aspx <FONT size=2> <P>از بازی با کلماتی مثل عدالت و حق و خدمت به مردم حالم بد می‌شود وقتی اینقدر تبعیض و ظلم و بی‌عدالتی را در محیط کاری‌ام می‌بینم!</P></FONT> Tue, 10 Jun 2008 11:55:18 GMT http://commenting.blogfa.com/?blogid=a4a5&postid=74 a4a5 http://a4a5.blogfa.com/post-74.aspx http://a4a5.blogfa.com/post-73.aspx <FONT size=2> <P align=right>در جامعه ما بسیار بالاست بخصوص اگر منافع افراد قدرتمند را تهدید کند ( حتی رئیس یا معاون یا حتی همکار با سابقه‌تر شما را).</P> <P>با گفتن نواقص و ایرادات کار دیگران آن هم برای انجام روند قانونی کار و نه خودشیرینی پیش رئیس بزرگ، زیر سئوال رفتم و تحت فشار قرار گرفتم! <BR>باید حواس‌ام را جمع کنم که با پاپوش یا برچسب اتفاقی برایم پیش نیاورند! </P></FONT> Mon, 09 Jun 2008 11:54:18 GMT http://commenting.blogfa.com/?blogid=a4a5&postid=73 a4a5 http://a4a5.blogfa.com/post-73.aspx http://a4a5.blogfa.com/post-72.aspx <FONT size=2> <P align=justify>من با حضور در این اداره یک نکته مهم فهمیدم: اکثر کسانی که به عنوان مدیر انتخاب شده‌اند تخصص لازم را برای مدیریت ندارند و با علم مدیریت آشنا نیستند و بر اساس ملاک‌های دیگر بعنوان مدیر انتخاب شده‌اند. <BR>من نمی‌دانم گذراندن یک دوره کوتاه مدت مدیریت برای اینگونه مدیران چقدر هزینه دارد اما می‌دانم که مراجعان دارند هزینه ناکارآمدی مدیر را می‌پردازند!</P></FONT> Sun, 08 Jun 2008 10:06:18 GMT http://commenting.blogfa.com/?blogid=a4a5&postid=72 a4a5 http://a4a5.blogfa.com/post-72.aspx http://a4a5.blogfa.com/post-71.aspx <FONT size=2> <P align=justify>به نظر من یک ایده برای بالا بردن فرهنگ مطالعه در جامعه‌مان این است که بتوان تلفنی سفارش کتاب از کتابخانه داد و مثلاً 24 ساعت بعد آنرا درب منزل دریافت کرد و پس از مطالعه کتاب (حداکثر) یک هفته با سفارش یک کتاب دیگر، کتاب قبلی را به مسئول ماشین سیار حمل کتاب تحویل داد و کتاب جدید را از او گرفت. <BR>افرادی مثل من که اواخر شب از سر کار به خانه برمیگردند دیگر زمانی برای مراجعه به کتابخانه و گرفتن کتاب و پس دادن آن ندارند با این کار می‌توانند از لذت خواندن کتاب محروم نباشند.<BR>البته به نظرم برای انتخاب درست کتاب کتابدار کتابخانه باید خودش یک کتاب‌خوان حرفه‌ایی باشد و کتاب‌های درجه یک کتابخانه‌ایی که در آن کار می‌کند را بشناسد نه اینکه مسئول کرایه کتاب باشد!</P></FONT> Sat, 07 Jun 2008 10:03:18 GMT http://commenting.blogfa.com/?blogid=a4a5&postid=71 a4a5 http://a4a5.blogfa.com/post-71.aspx http://a4a5.blogfa.com/post-70.aspx <FONT size=2> <P align=justify>رئیس ما انسان قابل مطالعه‌ایی است از یک طرف ادعای مسلمانی و عدالت در کار و بین کارمندان می‌کند و از طرف دیگر گزارش غلط و کذب برای روسای‌اش می‌فرستند و از بعضی سازمان‌هایی که با آن‌ها ارتباط داریم با دلایل و گزارش‌های کذب درخواست پول می‌کند که معلوم نیست این پول‌ها به جیب چه کسی می‌رود!</P></FONT> Fri, 06 Jun 2008 10:02:18 GMT http://commenting.blogfa.com/?blogid=a4a5&postid=70 a4a5 http://a4a5.blogfa.com/post-70.aspx http://a4a5.blogfa.com/post-69.aspx <FONT face="Tahoma, Arial, Helvetica, sans-serif" size=2> <P align=justify>من برای دیگران چون انسان هستند ارزش قائل بودم اما به این نتیجه رسیدم که هر کسی ارزش این احترام را ندارد.<BR>آدم‌هایی هستند که بی‌فرهنگ و بی‌شعورند و هیچ احترامی و حقی برای دیگران قائل نیستند.<BR>پس از این به بعد رفتارم با دیگران جدی و سرد خواهد بود و فقط به کسانی احترام خواهم گذاشت که ثابت کرده باشند لایق احترامند!</P></FONT> Thu, 05 Jun 2008 09:09:18 GMT http://commenting.blogfa.com/?blogid=a4a5&postid=69 a4a5 http://a4a5.blogfa.com/post-69.aspx http://a4a5.blogfa.com/post-68.aspx خواب برای من یک شارژ کننده ذهن است البته این بستگی دارد به تعداد ساعت و نحوه خوابیدن و غذایی که پیش از خواب خوردم و خوشحال یا بدحال بودن در طول روز و ... .<BR></P> Wed, 04 Jun 2008 19:49:18 GMT http://commenting.blogfa.com/?blogid=a4a5&postid=68 a4a5 http://a4a5.blogfa.com/post-68.aspx